為進(jìn)一步貫徹落實(shí)集團(tuán)黨委書記、董事長蘆俊赴工程公司調(diào)研指導(dǎo)精神,6月2日上午,工程公司再次召集各部室負(fù)責(zé)人召開調(diào)研精神專題落實(shí)會。
會上,公司黨支部書記、總經(jīng)理馮其棟對調(diào)研會精神再次進(jìn)行全面解讀,并結(jié)合調(diào)研精神圍繞“工程公司資質(zhì)提升的最終目標(biāo)是什么?工程公司“三大目標(biāo)”如何落地?圍繞十四五規(guī)劃,如何解放思想?如何做好“四個戰(zhàn)略”和“四個力”的發(fā)展?如何落實(shí)五個一(一張卷子,一篇十四五規(guī)劃,一部宣傳片,一本故事集,一本產(chǎn)品介紹冊)”等五個方面提出具體要求。
全體管理人員立足崗位實(shí)際,圍繞蘆董調(diào)研會議精神,以小見大,各抒己見,并紛紛表態(tài)將堅(jiān)持危中尋機(jī)、化危為機(jī)、搶占先機(jī),全力推動公司發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)。
董事長陸漢卿圍繞蘆董調(diào)研精神,分重點(diǎn)、主次、專業(yè)線的不同分別下達(dá)了具體任務(wù),并要求全體管理人員要鉚足“明知山有虎、偏向虎山行”的狠勁、“咬定青山不放松”的韌勁、“不破樓蘭終不還”的拼勁,甩開膀子加油干,真正做到用數(shù)據(jù)說話,靠項(xiàng)目支撐,憑實(shí)績證明,提高站位,時(shí)刻展現(xiàn)“企業(yè)家”的本色。同時(shí)提出會后各部室負(fù)責(zé)人要以最快的時(shí)間召開科務(wù)會進(jìn)行專題研究,向全體員工征集實(shí)質(zhì)性意見建議,由綜合辦統(tǒng)一梳理后再次召開專題討論會。
工程公司將堅(jiān)決打贏“十三五”規(guī)劃收官戰(zhàn),謀好“十四五”新藍(lán)圖。